Consulting Consulting
Karriere & Bewerbung bei Simon-Kucher

Simon-Kucher

Verifiziert
Strategieberatung
> 2.000 Mitarbeiter weltweit

Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum.

Digital Growth – Elevate
Unser digitales Expertenteam führt Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in Technologien, Big Data, künstlicher Intelligenz und digitaler Transformation zu nachhaltigem Wachstum. Wir bieten maßgeschneiderte digitale Lösungen, die die gesamte Customer Journey langfristig erfolgreich optimieren.

Software for Commercial Growth – Engine
Unser Software-as-a-Service-Unternehmen kombiniert rund vierzig Jahre einzigartiger Monetarisierungsexpertise mit einer skalierbaren Preis-, Marketing- und Vertriebsplattform. Wir bieten unkomplizierte Lösungen an, mit denen unsere Kunden schnell und zuverlässig die gewünschten kommerziellen Ergebnisse erzielen.

Weiterlesen
Bewerbung & Karriere

Das erwartet dich im Bewerbungsprozess bei Simon-Kucher

Telefoninterview
Online-Test (Mathe/Logik)
Case/Fit Interview
Case/Fit Interview
Partner-Gespräch

Wichtig ist eine vollständige und strukturierte Bewerbung (Lebenslauf, Abitur- und akademische Zeugnisse sowie alle relevanten Arbeitsnachweise). Ein Anschreiben ist nicht nötig. Überzeugt uns deine Bewerbung, laden wir dich im ersten Schritt zu unserem Online-Assessment ein. Hier werden deine analytischen Fähigkeiten geprüft, z.B. bei der Interpretation von Statistiken und Grafiken. Nach erfolgreichem Absolvieren des Online-Assessment folgen die Interviews.

Diese umfassen zwei bis vier Gespräche (je nach Einstiegslevel) mit verschiedenen Consultants in Deutsch und Englisch sowie die Bearbeitung von Fallstudien und Brain Teasern.

Nach den Gesprächen bekommst Du von Simon-Kucher zeitnah (innerhalb von 2 Tagen) ein Feedback. Wenn Du in allen Interviews überzeugt hast, beinhaltet dieses Feedback auch unmittelbar ein Vertragsangebot. Deinen Einstieg bei Simon-Kucher beginnst Du dann mit allen anderen Neueinsteigern (Festeinsteiger & Praktikanten) bei Deinem "First Day". Bei dieser Einführungsveranstaltung bekommst Du Dein notwendiges Rüstzeug für den Berater-Alltag und hast bereits die Möglichkeit, Deine neuen Kollegen besser kennenzulernen.
 

Entdecke deine Karrieremöglichkeiten bei Simon-Kucher

Als Mitarbeiter:in bei Simon-Kucher bist du Teil eines außergewöhnlichen Teams! Was uns besonders macht: ein starker Unternehmergeist und jede Menge Gestaltungsfreiheit. Weil wir dich von Anfang an dabei unterstützen wollen, dein bestes Du sein zu können, bieten wir unseren Kolleg:innen optimale Arbeitsbedingungen und maximale Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung. Positiver Impact, Unternehmensgeist, Chancen schaffen und ebenso authentische wie nachhaltige Beziehungen: Werte sind für uns mehr als Worte. Deshalb haben wir es uns zur gemeinsamen Verantwortung gemacht, unsere Werte Tag für Tag zu leben. Wir suchen Talente, die unsere Werte mit uns leben wollen. Ein kooperatives und unterstützendes Miteinander liegt uns besonders am Herzen. Dabei sind spannende Projekteinsätze sowie umfassende Aus- und Weiterbildungsangebote für alle Mitarbeiter:innen bei Simon-Kucher selbstverständlich. Bei uns kannst du dein Interesse an Wirtschaftsthemen mit deinen analytischen Fähigkeiten verbinden! Wir stellen Mitarbeiter:innen mit unterschiedlichen akademischen Hintergründen und Erfahrungen ein.

Praktika und Werkstudentenjobs 

Du kannst bei uns ein Praktikum als Associate Consultant absolvieren und für mindestens 10 Wochen in das Consulting eintauchen. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, unsere Projetteams neben deinem Studium als Werkstudent:in zu unterstützen.

Absolvierende

Wenn du dich in den letzten Zügen deines Studiums befindest, ist dies der richtige Zeitpunkt, um dich bei uns für eine Festanstellung zu bewerben. Das genaue Einstiegslevel hängt von deiner individuellen Ausbildung, dem akademischen Grad und vorheriger Berufserfahrung ab.

Professionals

Hast du bereits Erfahrung in der Beratungsbranche oder anderen relevanten Bereichen gesammelt? Mit der richtigen Mischung aus Berufserfahrung, Führungskompetenz und persönlicher Motivation bieten wir dir die Chance, deine Expertise zu nutzen, Veränderungen anzustoßen und dich bei Simon-Kucher weiterzuentwickeln.

Wie läuft im Allgemeinen eine Karriere bei Simon-Kucher ab?

Consultants sind hochmotivierte, zielstrebige Persönlichkeiten. Mit unserem Motto “Unlocking better growth” unterstreichen wir unser Ziel, Dich auf Deinem Karriereweg bei Simon-Kucher bestmöglich zu unterstützen. Beförderungen sind deshalb vom individuellen Erfolg abhängig: Halbjährlich wird die persönliche Leistungsentwicklung des Consultants im Rahmen des Feedback-Prozesses bewertet. Dabei gibt es weder zeitliche Standards für Beförderungen noch eine Up-or-Out Regelung. In der Summe entscheidet Deine individuelle Leistung über den persönlichen Fortschritt auf dem Karrierepfad.
Consultants erhalten bei uns von Anfang an ein hohes Maß an Freiheit und Verantwortung. Ein zentraler Aspekt ist dabei, eine Balance zwischen der Bewältigung neuer Herausforderungen und dem Aufbau fundierten branchenspezifischen, methodischen und grundlegenden Wissens zu schaffen. Unsere umfassenden beruflichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten decken alle relevanten Themenbereiche für junge Unternehmensberater ab, darunter Projektmanagement, Methodenkompetenz und Leadership-Skills. Bereits zu Beginn ihrer Tätigkeit nehmen die Consultants an einer ausführlichen STEPS-Einführungsveranstaltung teil, um optimal auf ihre Aufgaben vorbereitet zu werden.

Die Aufgabenschwerpunkte eines Consultants bei Simon-Kucher entwickeln sich mit jeder Beförderung im Laufe der Karriere: In den frühen Zügen liegt der Fokus noch stärker auf Informationsbeschaffung und Analyse, während mit der Zeit organisatorische Aufgaben wie Teammanagement und Pflege der Kundenbeziehungen in den Vordergrund treten. Auch die Akquise von Projekten und Kunden sowie die Bearbeitung interner Aufgaben werden im Lauf des beruflichen Werdegangs ein Bestandteil der Arbeit sein.


The development path at Simon-Kucher:
 

1736514386-grzm7z4njem9.png
Simon Kucher
Simon Kucher
Simon Kucher
Simon Kucher
Simon Kucher
Simon Kucher
Simon Kucher
Simon Kucher

Löse echte Cases von Simon-Kucher

Company-Case bereitgestellt von Company-Case von
Simon-Kucher
Simon Kucher Case: Unlocking Revenue at AlpenGlide
AlpenGlide is a well-known ski resort located in the Austrian Alps. Their revenues have stagnated over the recent years, and management is concerned that they are not capturing their full revenue potential. AlpenGlide has engaged Simon-Kucher to help understand what’s behind the stagnation and recommend actionable levers to unlock new revenue growth opportunities.
4,2
14,7k mal gelöst
Schwierigkeitsgrad: Anfänger
Interviewer-led
Marktanalyse
Preisgestaltung
Wachstumsstrategie
Company-Case bereitgestellt von Company-Case von
Simon-Kucher
Simon-Kucher Case: GST Cruise Company
Cruise company German Sea Tours (GST) is a successful operator of international cruises. GST currently offers several cruise trips, lasting between 5 and 24 days. Additional services can be booked on board (e.g. excursions at each destination, onboard leisure activities). Customers tend to book their tickets several months in advance. GST has had a long history of revenue growth, but in the past five years, it showed lower growth rates. Board members are not sure whether the market, in general, saw lower growth or whether the problem is specific to GST. GST recognizes that winning new customers and stimulating existing customers to book their vacations with GST is crucial for future growth and therefore has always focused on keeping a close relationship with its (potential) cruise-trip bookers. GST’s chief commercial officer (CCO) Ms. Brown has hired Simon-Kucher & Partners to assess the market environment and competitive positioning for cruise ships and to conduct a subsequent evaluation of potential growth options.
4,5
75,4k mal gelöst
Schwierigkeitsgrad: Fortgeschritten
Candidate-led
Preisgestaltung
Wachstumsstrategie
Match Your Career
Finde heraus, wie gut Simon-Kucher zu dir passt
Finde heraus, wie gut Simon-Kucher zu dir passt
Beantworte Fragen über deine Karrierewünsche
Was ist dir wichtig?
Matching wird berechnet
Matching wird berechnet
Sieh welche Beratungen zu dir passen
Deine Traumberatung
Insights
Möchtest du die Videogalerie des Unternehmens sehen?

Ohne dein Einverständnis können wir keine YouTube-Videos einbetten. Klicke auf den Button und stimme den Marketing-Cookies zu, um dem automatischen Einbetten von YouTube Videos zuzustimmen.

Mit deiner Zustimmung willigst du zugleich gem. Art. 49 Abs. 1 S. 1 lit. a DSGVO ein, dass deine Daten in den USA verarbeitet werden. Die Datenschutzgesetzgebung in den USA wird nicht als angemessen angesehen. Daten können dort von Polizei und Geheimdiensten ohne vorherige öffentliche Gerichtsverhandlung eingefordert werden. Du kannst deine Einwilligungen zur Einbindung externer Dienste jederzeit in unseren Cookie- und Privatsphäre-Einstellungen ändern.

Finde deinen Traumjob bei Simon-Kucher

Consultant (m/f/d) – Austria
Wien
Informatik, Ingenieurswissenschaften, Naturwissenschaften (Biologie, Chemie, Physik, etc.), Sozial- und Geisteswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL, etc.)
Bachelor, Master, MBA
Consultant (m/w/d) – Germany
Berlin, Bonn, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München
Informatik, Ingenieurswissenschaften, Naturwissenschaften (Biologie, Chemie, Physik, etc.), Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL, etc.)
Bachelor, Master, Promotion
Praktikum Associate Consultant Healthcare & Life Sciences (m/w/d)
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München
Medizin, Gesundheitswesen, Naturwissenschaften (Biologie, Chemie, Physik, etc.), Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL, etc.)
Bachelor, Master
Weitere spannende Jobs warten auf unserem Jobboard auf dich.

Social Media

Weitere spannende Arbeitgeber

Bain & Company
Strategieberatung

Be more at Bain.

Die Welt steckt voller Möglichkeiten – wir unterstützen dich bei jedem Schritt deines Weges. Bei uns kannst du wachsen, lernen und deinen ganz persönlichen Karrierepfad gestalten. Bist du bereit für eine einzigartige Karriere?

Als eine international führende Unternehmensberatung unterstützen wir Entscheider:innen weltweit seit 1973 dabei, ihre größten Herausforderungen zu meistern, nachhaltige Erfolge zu erzielen und neue Standards in ihren jeweiligen Branchen zu setzen.

Unser Spektrum an Kompetenzen ist breit gefächert: Wir sind in den Branchen Automotive, Finanzdienstleistungen, Konsumgüter, Gesundheitswesen, Telekommunikation, Private Equity und vielen weiteren unterwegs. 

Im digitalen Bereich bündeln wir unsere Expertise innerhalb unserer Digital Delivery Platform Vector, einem konstant wachsenden Ökosystem aus exzellenten Fachleuten, innovativen Services und Technologien. Darüber hinaus arbeiten wir mit führenden Technologiepartnern wie OpenAI zusammen, um Unternehmen bei der Entwicklung, Skalierung und nachhaltigen Verankerung von AI-Lösungen zu unterstützen.

BearingPoint Deutschland
IT-Beratung

Dare more. Thrive together.

Hier läuft NIX mit Ego‑Games. Denn Wirkung entsteht bei uns nur gemeinsam.
 

Who we are

BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite, die Unternehmen mithilfe moderner Technologien transformiert.

Wir unterstützen Unternehmen bei der Transformation, indem wir fundiertes Branchenwissen mit starken Kompetenzen in Strategie, Geschäftsprozessen, Technologie und KI kombinieren. Unsere Beratungs-Teams arbeiten dabei in unterschiedlichsten Industrien. Spezialisierte SAP- und Microsoft-Einheiten, ein starker Fokus auf KI sowie ergebnisorientierte Softwarelösungen ermöglichen maßgeschneiderte, innovative Lösungen für die Herausforderungen unserer Kund:innen.

Unser Team: rund 6.200 Mitarbeitende weltweit, davon 1.885 in Deutschland.

👉 Erfahre hier mehr über BearingPoint.
 

What drives us & how we work

Ohne Vertrauen, Zusammenarbeit und Mut geht bei uns NIX.

Große Veränderungen entstehen nicht im Alleingang. Bei BearingPoint sind wir überzeugt, dass echte Innovation und nachhaltiger Erfolg nur gemeinsam gelingen.

Zusammenarbeit ist für uns dabei kein Buzzword, sondern Grundlage unserer Arbeit. Wir setzen auf offene Kommunikation, Teamwork auf Augenhöhe und eine Kultur, in der unterschiedliche Perspektiven ausdrücklich erwünscht sind – collaboration over competition.

Dare more. Thrive together.  Das bedeutet für uns: Mut zeigen. Verantwortung übernehmen. Gemeinsam wachsen.

👉 Erfahre, wofür wir stehen 

 

Our Impact

Ohne Verantwortung geht NIX.

Wir sind überzeugt: Langfristiger Erfolg braucht mehr als gute Beratung. Nachhaltigkeit und gesellschaftliches Engagement sind fester Bestandteil unseres Handelns – deshalb sind wir als B Corp zertifiziert und erfüllen damit hohe soziale und ökologische Standards.

Genauso wichtig ist uns Vielfalt: Unterschiedliche Perspektiven bereichern unsere Teams und schaffen Raum für neue Ideen. Dafür engagieren wir uns in Initiativen wie Women@, Proud@, Ability@, Equity Ambassadors@, Parents@ und More@BearingPoint.

👉 So übernehmen wir Verantwortung.

DHL Consulting
Inhouse-Beratung

Seit 1999 nimmt DHL Consulting in einem der internationalsten Unternehmen – der DHL Group – eine zentrale Rolle ein. Wir unterstützen sämtliche Geschäftseinheiten und globalen Funktionen der DHL Group mit Managementconsulting Services und arbeiten dabei eng mit dem Top-Management des Konzerns zusammen. Unsere Projekte decken eine große Bandbreite an Beratungsthemen ab, angefangen von Strategie und Finanzen über IT und HR bis hin zu operativen und weiteren Funktionen.

Darüber hinaus beraten wir selektiv externe Kunden – darunter weltweit führende Unternehmen mit Kunden aus verschiedenen Branchen – im Bereich strategisches Supply Chain Management.

Unsere Mitarbeiter:innen sind unser wichtigster Erfolgsfaktor. Daher suchen wir offene und kreative Menschen, die mit frischen Ideen dazu beitragen, das Geschäft der DHL Group zu transformieren. Unsere 130 Berater:innen mit den unterschiedlichsten persönlichen und beruflichen Hintergründen arbeiten an unseren drei Standorten in Deutschland, Singapur und den USA. In unserer Zentrale in Bonn sind über 100 Management Consultants aus der ganzen Welt beschäftigt. Fast die Hälfte unseres Teams hat einen internationalen Hintergrund, daher kommunizieren wir standardmäßig auf Englisch.

E.ON Inhouse Consulting
Inhouse-Beratung

E.ON Inhouse Consulting ist die interne Beratung für das Top-Management von E.ON – und vor allem: eine der treibenden Kräfte hinter Europas Energiewende.

Hier wird an den Themen gearbeitet, die wirklich zählen – mit dem Anspruch, messbaren Impact zu schaffen. Von der Gestaltung des digitalen Energie-Ökosystems und der Erschließung von Flexibilität für Millionen von Haushalten über die Umsetzung der GenAI-Transformation bis hin zum Ausbau intelligenter Netze – über 1,6 Millionen Kilometer Energienetz hinweg, für 47 Millionen Kunden.

Die Arbeit endet dabei nicht bei der Strategie. Projekte werden bis zur Umsetzung begleitet. Gemeinsam mit Führungskräften und operativen Teams werden Konzepte konsequent realisiert und Visionen in greifbare Ergebnisse überführt.

Was bedeutet das für dich?

Du übernimmst Verantwortung ab Tag eins und treibst echten Wandel voran. Du entwickelst dich schnell weiter – durch strukturiertes Onboarding, kontinuierliche Trainings, regelmäßiges Feedback und direkten Austausch mit dem Top-Management. Deine Lernkurve wird steil sein – und deinen Weg in Führungspositionen innerhalb der Beratung oder im gesamten E.ON Konzern beschleunigen.

Du wirst Teil eines Teams, in dem unterschiedliche Perspektiven und starke Zusammenarbeit zu herausragenden Ergebnissen führen. In der deine Ideen mehr zählen als Titel. Dich erwartet eine offene, inklusive Kultur, die Erfolge gemeinsam feiert – und Rahmenbedingungen bietet, die dir mit Flexibilität, Wellbeing Angeboten und attraktiven Benefits ermöglichen, dich beruflich wie persönlich zu entfalten.

Bist du bereit für all das? Dann komm an Board und werde Teil von E.ON Inhouse Consulting!

👉 Hier findest du weitergehende Informationen zu:

Oliver Wyman
Strategieberatung

Oliver Wyman ist eine weltweit führende Managementberatung, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Herausforderungen zu meistern und nachhaltige Erfolge zu erzielen. Mit einem starken Fokus auf Strategie, Operations, Risikomanagement und digitale Transformation bietet Oliver Wyman innovative Lösungen und fundierte Analysen. Das Unternehmen kombiniert Branchenexpertise mit einem tiefen Verständnis für die Bedürfnisse seiner Kunden, um maßgeschneiderte Strategien zu entwickeln. Engagierte Mitarbeiter und eine dynamische Unternehmenskultur machen Oliver Wyman zu einem attraktiven Arbeitgeber für Talente, die in einem inspirierenden Umfeld wachsen möchten.

Roland Berger
Strategieberatung

Be the Original You.

Was 1967 in München gegründet wurde, ist heute die einzige führende Strategieberatung mit europäischen Wurzeln. Mit einem globalen Team aus 3.500 Kolleg:innen und mehr als 50 Büros in allen wichtigen Märkten ist Roland Berger als global operierendes Consulting Unternehmen erfolgreich.

Zum Kundenstamm zählen weltweit führende Industrie- und Dienstleistungsunternehmen sowie öffentliche Institutionen. Der Ansatz des Unternehmens vereint analytisches Denken mit echter Empathie und bietet Lösungsansätze für alle Fragestellungen des strategischen Managements – von der strategischen Neuausrichtung und Performance-Steigerung über die Entwicklung datenbasierter, KI-gestützter Lösungen bis hin zu neuen Organisationsstrukturen und Technologiestrategien.

Roland Berger entwickelt in Kooperation mit allen Klient:innen passgenaue Konzepte, die exakt den Anforderungen des jeweiligen Unternehmens entsprechen. Vielfalt wird als zentraler Erfolgsfaktor gesehen. Als Consultant von Roland Berger lebst du die Grundwerte des Unternehmens – Unternehmergeist, Exzellenz und Empathie – jeden Tag.

zeb Consulting
Strategieberatung

#ShapeSpaces: Mit Expertise, Mut und Kreativität treiben wir die Transformation der Finanzbranche voran.

zeb ist eine der führenden, auf den Finanzdienstleistungssektor spezialisierten Strategie-, Management- und IT-Beratungen in Europa. Die Beratung unterstützt Banken, Versicherungen und (Tech-)Dienstleister bei der Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, der digitalen Transformation, dem Risikomanagement und dem IT-Management.

Insbesondere bei den Themen Strategy & Organization, Finance & Risk sowie IT Consulting verfügt zeb über eine hohe Expertise. Die Unternehmensberatung verbindet tiefes Fachwissen mit technologischem Know-how, sozialer Kompetenz und Kreativität.

Als Arbeitgeber setzt zeb auf Menschen, die gern Neues ausprobieren, Verantwortung übernehmen und andere durch ihr Tun inspirieren.

Analysys Mason
Transformationsberatung

Analysys Mason ist eine international führende Managementberatung für technologieintensive Branchen. Seit 1985 begleiten wir Unternehmen, Investoren und öffentliche Organisationen bei strategischen Entscheidungen in Telekommunikation, digitaler Infrastruktur, Software und IT-Services.

Rund 430 Kolleginnen und Kollegen arbeiten an 17 Standorten in 13 Ländern zusammen. In Deutschland sind wir mit circa 90 Beraterinnen und Beratern in München, Frankfurt und Bonn vertreten.

Unsere drei deutschen Standorte ergänzen sich gegenseitig. In München und Frankfurt beraten wir Private-Equity-Investoren und Technologieunternehmen entlang des gesamten Transaktionszyklus, von der Commercial Due Diligence über Wachstums- und Wertsteigerungsstrategien bis zur Integration nach dem Kauf.

In Bonn gestalten und steuern wir europaweit die Umsetzung bedeutsamer Großprojekte in der Telekommunikations- und Energiebranche. Wer bei uns anfängt, kann sich aussuchen, welche Art von Beratung zu ihm passt, ohne dafür das Unternehmen wechseln zu müssen.

Was uns von anderen Beratungen unterscheidet, sind die Menschen, die bei uns arbeiten. Wir stellen bewusst aus unterschiedlichen Fachrichtungen ein. Was unser Team verbindet, ist nicht der Studiengang, sondern die Freude daran, komplexe Probleme zu durchdringen.

Diese Vielfalt ist kein Nebeneffekt, sondern Absicht: kleine Teams, kurze Wege und ein Klima, in dem Nachfragen erwünscht ist.

Unser Denken und Handeln werden von drei Werten bestimmt: Integrität, Mehrwert für den Kunden und Wertschätzung unserer Teammitglieder. Der Erfolgsbeitrag unserer Beraterinnen und Berater misst sich in Resultaten und Kundenzufriedenheit.

CTcon
Boutique-Beratung

CTcon ist eine branchenübergreifend international tätige Top-Managementberatung mit herausragender Expertise in Unternehmenssteuerung

CTcon startet 1992 als Spin-off an der WHU – Otto Beisheim School of Management in Vallendar bei Koblenz.

Unternehmen und Forschen sind uns bis heute Antrieb und Anspruch. Wir leben eine Kultur, die Wissen, Erfahrung und Erneuerung fördert. In einem starken Team folgen wir unabhängig unserem Erfolgsweg: People, Passion, Performance.

Als international aktive Top-Managementberatung mit herausragender Expertise in Unternehmenssteuerung sind wir in Bonn, Düsseldorf, Frankfurt, München und Vallendar präsent.

Wir sind Unternehmer, Veränderer und Gestalter. Unsere Klienten sind im DAX-40 und STOXX-50 notierte Konzerne sowie smarte Marktführer aus dem Mittelstand. Von uns beraten, steuern und führen unsere Klienten agil und nachhaltig erfolgreich in die digitale Zukunft.  Dabei sind wir in unterschiedlichen Branchen erfolgreich tätig, wie beispielsweise:

  • Automotive, Transport & Verkehr
  • Chemie, Energie und Maschinenbau
  • Handel, Versicherungen und Öffentliche Verwaltung
  • IT, Telekommunikation und Logistik
  • Pharma

So arbeitet CTcon: Die Consultingstrategie von CTcon zeichnet sich durch einen unternehmensspezifischen Ansatz mit höchsten Selbstansprüchen aus. Das oberste Unternehmensziel – nachhaltig wirksame Erfolge für Klienten zu erzielen – erreicht CTcon durch klientenspezifische Beratungs- und Trainingsleistungen. Das Angebot der Leistungen kann sich dabei je nach Situation an Führungskräfte, einzelne Bereiche oder eine gesamte Organisation richten. Unternehmensberatung und Managementtraining bieten dabei ein konsistentes Leistungsspektrum in der Unternehmenssteuerung, das als ganzheitliche Leistung oder auch unabhängig voneinander von Kunden angefragt wird.

Die Themen dieses Leistungsspektrums umfassen unter anderem:

  • Strategieumsetzung
  • Performance Management
  • Controllingkonzepte
  • Planung & Forecast
  • Ziel- und Anreizsysteme
  • Business Partnering
  • Finance Integration
  • Reporting & MIS
  • Shared Services
  • Change Management
  • Public Management
  • Working Capital Management
Wavestone
Transformationsberatung

Let’s power your future together. #WeAreWavestone

Werde Teil einer internationalen Unternehmensberatung, die ihre Kunden auf dem Weg der strategischen Transformation unterstützt.  

We are Wavestone. Energiegeladene Experten und Expertinnen, die gleichermaßen Wert auf den Menschen wie auf Performance und Wachstum legen. Wir sind ein ambitioniertes Unternehmen mit weltweiter Präsenz und einem breiten, stetig größer werdendem Portfolio an Kunden, Themen und Projekten. Hand in Hand setzen wir uns dafür ein, einen positiven Beitrag zu leisten.

Bist Du …

… ein echter Teamplayer mit einem starken Wertekompass?

… ein kluger Kopf mit dem Drang nach kontinuierlicher Weiterentwicklung?

… eine proaktive Persönlichkeit mit hands-on Mentalität?

Dann bist Du bei uns genau richtig.
Komm‘ zu Wavestone und entfalte Dein Potenzial in einem Umfeld, das Dich fördert und unterstützt. Voller Möglichkeiten, gemeinsam die Herausforderungen von heute in die Lösungen von morgen zu verwandeln.

Du möchtest weitere Unternehmen kennenlernen?
Schau dir alle unsere Arbeitgeber an.
Letzte Aktualisierung: 20.05.2026